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培訓背景
知識管理已經成為21世紀現代企業管理的一個戰略舉措和重要內容。檔案管理是知識管理系統的重要基礎。規范化、科學化的檔案管理，是企業必須做好的一項基礎性工作，在企業發展的同時檔案工作不被削弱，建立一套適應本公司業務特點、體現公司規范化、科學管理水平的檔案體系，使得檔案工作的發展不置后于企業發展速度，它將為公司各項綜合業務、研究工作的開展創造必要條件，對規避和抵御各種風險起到一定的必備作用。
本課程(cheng)旨在通過對檔(dang)(dang)案(an)管(guan)理(li)新觀(guan)念認知，檔(dang)(dang)案(an)管(guan)理(li)的工具方(fang)法論、流程(cheng)和檔(dang)(dang)案(an)管(guan)理(li)操作實務(wu)的學(xue)習(xi)，提升檔(dang)(dang)案(an)管(guan)理(li)人員的專業化和職(zhi)業化素養和檔(dang)(dang)案(an)處理(li)工作效(xiao)率，為企業建(jian)立(li)規范化、科(ke)學(xue)化的檔(dang)(dang)案(an)管(guan)理(li)系統(tong)，建(jian)立(li)企業知識管(guan)理(li)體系打造基礎。

課程大綱：
一、如何建立正確的企業檔案意識
1.企業檔案，是在企業的生命周期中直接形成并保存備查的企業文件
2.企業檔案意識具有個性化的特點
3.檔案工作服務職能的目標定位
4.企業檔案意識必須符合國家的檔案法律法規
二、企業文檔管理現代化
1.企業電子文檔的產生與傳遞
2.新時期檔案工作者要樹立“五個”意識
3.檔案職業的角色定位與形象重塑 （案例分析）
4.企業電子檔案管理問題研究
三、企業公文的寫作與處理
1.公務文書概述
2.公文的處理
3.公文的寫作（案例分析）
4.提高公文質量

四、企業文檔科學化管理要點
1.企業文檔工作的主要內容
2.企業文檔工作的配套要求
3.企業文檔工作的具體實務（案例分析）
4.企業文檔工作的改革
五、現代企業制度下企業文檔工作
1.現代企業制度對企業文檔工作的影響
2.重構企業檔案意識
3.文檔一體化體制的建立（案例分析）
六、企業文件處理的方法
1.基本概念（文件、文種、文件工作等）
2.辦公自動化條件下歸檔文件的整理
3.文件的寫作（案例分析）
4.文件的處理

七、企業檔案管理實務
1.企業檔案行政工作及體系構建
2.企業檔案業務工作之新修訂歸檔范圍
3.分類與標識規范管理
4.企業各類檔案收集方法、內容及渠道
5.企業各類檔案分類方法及檢索工具
6.企業各類檔案立卷、歸檔及整理工作
7.企業各類檔案保管、保護及修復工作
8.企業各類檔案的統計、開發利用等
9.企業科技檔案管理工作
10.企業基建檔案管理工作
11.企業人事檔案管理工作
八、基礎數據的清理
1.企業基礎數據的構成與分類
2.數據清理的方法
3.數據互動規律
4.數據清理工具的設計與使用
九、信息資源的配置
1.信息資源配置的理念與目標
2.設立信息資源配置管理崗位
3.信息資源配置的工作流程
4.對已有自動化管理系統的功能整合
十、信息資源管理機制的改革與個性化
1.信息資源利用的強制性措施
2.信息資源管理的用戶需求
3.信息資源留存的安全性措施
4.信息資
5.源管(guan)理的動態完善

十一、企業電子文檔管理原則與方法
1.企業電子文檔的概念與特點
2.企業電子文檔管理的原則
3.企業電子文檔管理的基本方法
十二、企業檔案工作者
1.企業檔案工作者的任務
2.企業檔案工作者的職業化
3.管理檔案工作的發展方向
十三、年鑒編纂的意義
1.什么是《年鑒》？
2.年鑒的性質及特色
3.年鑒的重要性和必要性
4.年鑒的功能與作用
十四、年鑒的編寫原則
1.服務性導向
2.內容完備性
3.結構合理性
4.實用使得性

十五、條目的編寫與要求
1.條目
2.條目編寫
3.條目選材、選題原則
4.條目的文體
5.書寫語言規范與格式要求
6.編寫演練
十六、年鑒編寫的常見問題及案例解析
1.常見問題與規避措施
2.年鑒案例分析