課程描述INTRODUCTION
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
執行力打造提升培訓
【課程背景】
在企業管理中,執行力薄弱是突出的現象之一,而執行力直接關系著企業的整體績效。
如何提升執行力,首先要對執行力有正確的認識,就“執行”講“執行”是企業的誤區。執
行力不足是現象,是企業體現出的戰斗力不足,因而要尋其根源、剖其病因、給以藥方。
【授課方式】
本課程運用理論講授、案例解讀、視頻分享、互動討論、團隊PK,工具運用,游戲體驗
等方式對高效執行力的“愿力、能力、束力、合力”四大子系統進行梳理。在講師對重點
理念的傳導和方法的解讀的基礎上,注重對學員的啟迪與體驗。結合企業的實際經營狀
況,從日常工作出發,注重可操作性與實效性。
【課程對象】
中高級管理人員及基層主管
【課程大綱】
第一模塊:走進“執行”
1、反思“執行”—理論講授。
2、如何理解執行力(干什么—職責;怎么干—流程;干啥樣—標準;能咋樣—結果。)
3、執行力之重與之難
4、執行力缺失的原因
第二模塊:執行之愿力
1、案例分享—分組討論展示。
2、上下同欲者勝。
3、心生萬物。
第三模塊:執行之能力
1、視頻分享---小組討論,分組展示。
2、個人的執行能力是如何煉成的。
3、企業中執行到位的標準到底是什么?
第四模塊:執行之束力
1、游戲互動---體驗式執行力啟發游戲。
2、用制度管人,沒有規矩不能成方圓,沒有紀律就沒有戰斗力。
3、用流程辦事,科學規范的組織辦事流程是企業良好運營的基礎。
第五模塊:執行之合力
1、互動討論:如何激發出團隊幾何式爆發的能量。
2、組織協作—不謀全局,不足謀一域。每個人的全局觀與個人的具體職責的結合。
3、人員配置是團隊執行的鑰匙
改善溝通是有力執行的關鍵
相互配合是高效執行的根本
同步協調是高效執行的保障
凝聚力是團隊執行力的源泉
如何避免團隊執行中的短板
如何看待團隊中的問題與沖突
第六模塊:執行之問
為什么偉大的理想不能如愿轉變為現實?
為什么無懈可擊的戰略方案達不到預期的效果?
為什么經過科學論證的目標不能如愿變成具體的結果?
為什么小心翼翼費盡心思卻被對手搶占先機?
為什么同樣的計劃,同樣的策略,業績卻相差十萬八千里?
一系列的“為什么”讓人很難找出理想的答案!但是,這些“為什么”的背后都隱含著一個重
要的現實,那就是——執行不力!
執行力打造提升培訓
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已開課時間Have start time
- 李建民
執行力公開培訓班
- MTP結果導向的團隊執行力 謝皆文
- 提升團隊執行力 邱柏森
- 突破性執行力 陳亮
- 軍令如山-打造軍人般的執行 李軍
- 中高層經理管理技能與領導力 田勝波
- 打造卓越的團隊執行力 張榮
- 對卓越的投資——高效執行力 周誠忠
- 打造軍人般的執行力 薛燦宏
- 高效執行力 楊老師
- 一線主管領導力提升及團隊管 秘老師
- 互聯網金融法律風險防范與P 孫自通
- QBQ*執行力 劉百功
執行力內訓
- 《高效執行》 沉浸式劇場/ 張毓嵐
- 崗位勝任——讓執行力落地 董天牧
- 《促動執行力—高效執行實戰 張毓嵐
- 《戰略執行》 企業經營 鐘意
- 沒有執行力,就沒有競爭力— 劉建
- 《贏在執行,讓主管止不住的 徐莉
- 《執行風暴—中高層執行力》 余星冰
- 七步將戰略落實到底 ——— 駱峰
- 華為狼性執行力建設與管理 竇毅
- 提升戰略執行力,打造高績效 吳江
- 《OGSM(計劃與執行管理 孫倩
- 《贏在執行—打造團隊執行力 張子斌