專業資質】
國家高級人力資源管理師
國家注冊安全工程師
中國人民大學 人力資源管理碩士
中國人民大學馬克思主義學院 訪問學者
曾任世界500強大唐發電集團 集團培訓經理
曾任世界500強南方電網北京分公司 培訓與【點擊詳細】
有很多人說,老師你(ni)能不能給我們(men)員工培訓(xun),開個(ge)會,提高一下(xia)他的(de)(de)執行(xing)能力。我說這個(ge)話題(ti),首先你(ni)這么(me)說的(de)(de)話...
執行不到位(wei),一切都是(shi)零。領(ling)導安排工作(zuo)下去,讓員(yuan)工按照計劃和目標執行,等到驗收時卻(que)得不到想要的(de)結(jie)果(guo),公...
該如何(he)管理刺頭下屬,刺頭分(fen)幾種。 1、情商(shang)低,說話(hua)經常(chang)脫口而出,不過大腦張(zhang)口就(jiu)得(de)罪人。 ...
你(ni)工作中也(ye)不怎(zen)么迎(ying)合領導你(ni)的職業之路(lu)是不是完(wan)了?對,就是要理解他人的需求,理解領導想要什么,這個真(zhen)的...
我祝(zhu)愿(yuan)大家慢慢找到一種,因為(wei)你業務能力(li)更(geng)(geng)強,你就(jiu)更(geng)(geng)懂人情(qing)世故和(he)關系的感覺。因為(wei)你關系更(geng)(geng)強,得到某(mou)個位...
所以說小老板忙著建(jian)立管理體(ti)系,就是他上很多(duo)課,也看很多(duo)書,然后也學(xue)很多(duo)習,回來干什么呢?建(jian)立公司的管...
在公司中,比如我(wo)作(zuo)為一(yi)個(ge)老板,發(fa)現(xian)有一(yi)個(ge)員(yuan)工他的(de)業務能力很一(yi)般。但是(shi)他的(de)人品(pin)綜合能力比較強(qiang),我(wo)可以提...
很(hen)多初登(deng)領導崗位的新晉(jin)領導,很(hen)頭痛的一件(jian)事就是不知道如何授權。因為(wei)自己從基層一路摸爬(pa)滾打(da)走(zou)到(dao)領導崗位...
每(mei)個人(ren)多少都有拖延的心理,有的呢是對事情本身不感興(xing)趣(qu),總是想逃脫。有的覺得事情很復雜,找不到頭緒。還...
我(wo)有一位(wei)高(gao)管學(xue)員,他上(shang)一次的教練對話當中問了我(wo)一個問題。他說,我(wo)們(men)職場(chang)人應該學(xue)那些跟工作無關的知識嗎(ma)...
在(zai)我(wo)(wo)身邊90后的創(chuang)業者非(fei)常多,他們大多數都沒有經歷過(guo)職場的打(da)工。前段時間(jian)有一位創(chuang)始人(ren)晚上八點(dian)多鐘給我(wo)(wo)...
我給你們舉一個真實的案例(li),說在以前(qian)就是咱們公司(si)的時候,最開始(shi)的時候我要求所有(you)的高層要寫那個日工作總結...
其實咱(zan)們考(kao)(kao)核有三種狀(zhuang)態,然后(hou)特別是第(di)三種狀(zhuang)態的(de)話,我們不建議(yi)很多老板(ban)去(qu)考(kao)(kao)核。 1、考(kao)(kao)核的(de)第(di)一種...
其實(shi)團隊就(jiu)是你的(de)鏡子(zi),團隊所有(you)問(wen)題,就(jiu)是我們員工所有(you)問(wen)題,他照到的(de)就(jiu)是我們管理(li)者自身(shen)的(de)一(yi)個管理(li)不足。...
加班(ban)就(jiu)是為了耗死你,別詫異,我說的是實(shi)(shi)話,人一天的專注(zhu)時間是有限的,精力一旦下降(jiang),其實(shi)(shi)對工作也(ye)沒多大...