管(guan)理(li)(li)(li)內容，一(yi)般(ban)包括計劃管(guan)理(li)(li)(li)、流程管(guan)理(li)(li)(li)、組織管(guan)理(li)(li)(li)、戰略管(guan)理(li)(li)(li)和文化管(guan)理(li)(li)(li)這(zhe)(zhe)五項(xiang)內容，它(ta)是(shi)(shi)一(yi)個(ge)(ge)遞增的(de)(de)關系，要求經(jing)營的(de)(de)主(zhu)體，依(yi)次(ci)實現這(zhe)(zhe)些(xie)管(guan)理(li)(li)(li)的(de)(de)內容。也(ye)就是(shi)(shi)說第(di)一(yi)先解決(jue)的(de)(de)是(shi)(shi)計劃管(guan)理(li)(li)(li)的(de)(de)問(wen)題，之后(hou)解決(jue)的(de)(de)是(shi)(shi)流程管(guan)理(li)(li)(li)問(wen)題，依(yi)次(ci)是(shi)(shi)組織管(guan)理(li)(li)(li)，然后(hou)是(shi)(shi)戰略管(guan)理(li)(li)(li)，最后(hou)是(shi)(shi)文化。這(zhe)(zhe)個(ge)(ge)順序不(bu)能(neng)顛倒，不(bu)能(neng)打亂，也(ye)不(bu)能(neng)只做一(yi)個(ge)(ge)，而(er)忽略了其他(ta)。這(zhe)(zhe)五項(xiang)管(guan)理(li)(li)(li)的(de)(de)內容各自解決(jue)什么問(wen)題呢？在這(zhe)(zhe)里(li)我(wo)一(yi)一(yi)說明一(yi)下(xia)。
1、計劃管理，它回答了(le)資源(yuan)與(yu)目標是(shi)否匹(pi)配呢？
2、流程管理(li)(li)。流程管理(li)(li)它回答了解決人與事是否匹配的問題。
3、組(zu)織管理。它回答了權利與責任是否匹(pi)配。
4、戰略管理。它解決(jue)了(le)企業核心能力的問題(ti)，
5、文化(hua)管理。它(ta)解決了企業持續經營的(de)(de)(de)問題(ti)。一(yi)個良性的(de)(de)(de)企業管理工作是(shi)需要(yao)這(zhe)五項(xiang)內容和諧發展協(xie)同作用的(de)(de)(de)，而這(zhe)五項(xiang)內容的(de)(de)(de)協(xie)同就是(shi)企業的(de)(de)(de)系統(tong)能力(li)，一(yi)家具備了系統(tong)能力(li)的(de)(de)(de)企業，才有希望(wang)具有核心能力(li)。
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