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中國企業培訓講師
基于戰略執行的部屬培育
2025-06-21 23:34:48
 
講師:沈慧(hui)民 瀏覽次數:3083

課(ke)程描述(shu)INTRODUCTION

員工下屬管理

 

· 人事經理· 培訓經理· 行政主管· 副總經理· 新晉主管

培訓講師:沈慧民(min)    課程價格:¥元(yuan)/人    培訓天數:2天   

日程安(an)排SCHEDULE



課程(cheng)大綱(gang)Syllabus

員工下屬管理

課程前言:
企業要快速響應市場的變化,必須有高執行力的團隊予以配合,這是執行型組織的工作基礎。執行型組織的管理者,正面臨著構建企業執行體系、培育與發展下屬能力、建立員工價值管理體系等挑戰——
如何理解員工價值開發在企業戰略實施中的重要性?
如何定義滿足戰略需求的員工價值?
如何建立企業員工價值開發體系?
如何構建(jian)有效的員(yuan)工價值管(guan)理(li)體系?

課程收獲:
1、陳述執行型組織人員流程評估方法
2、陳述企業員工能力的規劃模型
3、運用企業人才發展架構模型
4、運(yun)用員工思維(wei)塑(su)造工具

課程提綱:
【第一天上午】

一、員工價值開發在企業戰略實施中的重要性
1、什么是執行型組織和企業執行流程?
(1)案例分析:好戰略,為什么執行起來這么難?
(2)企業執行體系的組成框架和要素
2、人員在企業執行體系重要性
3、什么是企業的人員流程
(1)如何評估你現在的人員流程?
(2)執(zhi)行型組(zu)織的人員流程的評(ping)估(gu)方法

二、定義滿足戰略需求的員工價值
1、什么是企業員工能力的規劃模型?
(1)什么是員工提升的5B要素
(2)專業能力和職業能力的區別?
2、職業能力要素表
3、人員流程中的招聘戰略
(1)什么是招聘的4S原則
(2)面談技巧—如何深入面試者的內心
4、人員流程中的企業留才戰略
(1)什么是企(qi)業的留才戰略模(mo)型(xing)

【第一天下午】
三、建立企業的員工價值開發體系
1、什么是企業的人才培養戰略
(1)什么中國企業發展的真正瓶頸
(2)案例分析:GE的人才培育體制
2、企業人才發展架構模型
(1)人才培育中的高層領導的哲學和參與
(2)如何建立課堂之外的“課堂”
(3)建立企業的培訓體系(xi)

【第二天上午】
四、塑造企業的員工思維模式
1、為什么員工思維模式是企業治理中的關鍵
2、重塑員工思維模式的流程圖
(1)員工思維模式同企業戰略的匹配
(2)界定企業需要的思維模式
(3)認識員工思維模式差距
3、員工思維塑造工具
4、建立企業的績效管理機制
(1)案例分析:摩托羅拉的績效管理體系
(2)如何進行360度績效評估
5、建立基(ji)于績效(xiao)的人力資(zi)源(yuan)管理(li)系(xi)統

【第二天下午】
五、績效導向的員工價值管理體系
1、傳統員工治理方式的局限性
2、員工治理方式對企業業績的重要性
(1)案例分析:通用汽車與NUMMI
3、企業員工治理方式的演變
4、何謂無邊界管理?
5、如何減少垂直邊界?
(1)案例分析:通用電氣垂直邊界的減少
6、如何減少(shao)水平邊界

講師介紹:沈慧民
原GE資訊部中國區業務總經理  
實戰經驗
具有豐富的實戰管理經驗,1999年加入美國通用電氣,歷任GE電氣資訊部中國區高級經理、資訊部供應鏈咨詢總監、資訊部中國區業務總經理等職務,為GE亞太供應鏈管理變革的核心成員,是中國最早推行供應鏈管理理念的供應鏈專家。
領導過諸如GE亞太供應鏈優化,GE 6ó供應鏈應用,泛亞(中國)供應鏈戰略制定等大型項目,涉及醫療、飛機發動機、照明、塑料、金融服務等部門。
授課特點
善于從理論聯系實際,以生動、通俗的講解進行思維激蕩。
主要課程
跨(kua)部門協作-無邊界管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)與群策群力(li)、企業運營和供應鏈管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)、執行(xing)—讓下(xia)屬完成工作的(de)藝術(shu)、戰略采購(gou)管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)—持續(xu)降(jiang)低采購(gou)成本(ben)、共贏情景(jing)談判(pan)技巧……

員工下屬管理


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已(yi)開課時間Have start time

在線報名Online registration

    參加課程:基于戰略執行的部屬培育

    單(dan)位名(ming)稱(cheng):

  • 參(can)加日期:
  • 聯系人(ren):
  • 手機(ji)號碼:
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  • QQ或微信:
  • 參加(jia)人數:
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開戶行:中國銀行股份有限公司上海市長壽支行
帳號:454 665 731 584
沈慧民
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