如(ru)何(he)做(zuo)職場(chang)年(nian)(nian)(nian)終(zhong)面談？年(nian)(nian)(nian)終(zhong)面談呢(ni)(ni)？首先還(huan)是挺重要(yao)(yao)的(de)(de)(de)(de)，相(xiang)當(dang)(dang)于是在入職之后啊(a)，對(dui)他(ta)(ta)有(you)個(ge)(ge)(ge)(ge)繼續(xu)的(de)(de)(de)(de)認(ren)識，就(jiu)(jiu)是我(wo)們(men)(men)在入職的(de)(de)(de)(de)時候(hou)，其(qi)實會(hui)有(you)面試(shi)嘛。這(zhe)(zhe)個(ge)(ge)(ge)(ge)時候(hou)呢(ni)(ni)你只是看他(ta)(ta)適(shi)不適(shi)合加入咱們(men)(men)公司(si)。但(dan)是在過程(cheng)當(dang)(dang)中(zhong)(zhong)，你能(neng)夠跟他(ta)(ta)有(you)一個(ge)(ge)(ge)(ge)年(nian)(nian)(nian)度的(de)(de)(de)(de)交流，你就(jiu)(jiu)會(hui)知道(dao)他(ta)(ta)在這(zhe)(zhe)一年(nian)(nian)(nian)當(dang)(dang)中(zhong)(zhong)，他(ta)(ta)成(cheng)長的(de)(de)(de)(de)怎么(me)樣，適(shi)不適(shi)合繼續(xu)待在公司(si)。有(you)個(ge)(ge)(ge)(ge)小(xiao)伙伴就(jiu)(jiu)說(shuo)我(wo)作為一個(ge)(ge)(ge)(ge)管理啊(a)，我(wo)要(yao)(yao)問(wen)(wen)(wen)(wen)問(wen)(wen)(wen)(wen)他(ta)(ta)，比如(ru)說(shuo)你今年(nian)(nian)(nian)的(de)(de)(de)(de)總(zong)結呀，明年(nian)(nian)(nian)的(de)(de)(de)(de)計劃(hua)呀業績完成(cheng)的(de)(de)(de)(de)情況啊(a)，包括(kuo)可能(neng)對(dui)公司(si)的(de)(de)(de)(de)滿意(yi)度啊(a)，這(zhe)(zhe)些呢(ni)(ni)完全(quan)沒(mei)問(wen)(wen)(wen)(wen)題。但(dan)是這(zhe)(zhe)些都是屬于基(ji)(ji)本提出的(de)(de)(de)(de)問(wen)(wen)(wen)(wen)題。更重要(yao)(yao)的(de)(de)(de)(de)是什么(me)呢(ni)(ni)？其(qi)實是要(yao)(yao)考察他(ta)(ta)比較底層的(de)(de)(de)(de)的(de)(de)(de)(de)的(de)(de)(de)(de)價值力，他(ta)(ta)的(de)(de)(de)(de)學習能(neng)力，他(ta)(ta)的(de)(de)(de)(de)分享能(neng)力以及(ji)對(dui)于未來的(de)(de)(de)(de)目標有(you)沒(mei)有(you)高度追(zhui)求？那(nei)基(ji)(ji)于這(zhe)(zhe)些點呢(ni)(ni)，才能(neng)真正(zheng)驅動，他(ta)(ta)能(neng)夠在公司(si)走的(de)(de)(de)(de)更好。小(xiao)伙伴就(jiu)(jiu)問(wen)(wen)(wen)(wen)，如(ru)果你說(shuo)哎(ai)這(zhe)(zhe)個(ge)(ge)(ge)(ge)很重要(yao)(yao)，那(nei)問(wen)(wen)(wen)(wen)什么(me)問(wen)(wen)(wen)(wen)題呢(ni)(ni)？提供三個(ge)(ge)(ge)(ge)參考。
1、你可以問他(ta)現在(zai)(zai)的(de)(de)(de)(de)你和(he)去(qu)年(nian)這(zhe)個(ge)(ge)時(shi)間點相(xiang)對比(bi)，你覺得自己*的(de)(de)(de)(de)變(bian)(bian)化(hua)是(shi)什么？咱未必說(shuo)是(shi)進步啊，就說(shuo)是(shi)變(bian)(bian)化(hua)，就看在(zai)(zai)過程(cheng)當中啊，他(ta)怎么去(qu)看待這(zhe)個(ge)(ge)事(shi)物(wu)，他(ta)的(de)(de)(de)(de)變(bian)(bian)化(hua)指的(de)(de)(de)(de)是(shi)正(zheng)向(xiang)的(de)(de)(de)(de)還(huan)(huan)是(shi)負向(xiang)的(de)(de)(de)(de)，他(ta)是(shi)積極的(de)(de)(de)(de)還(huan)(huan)是(shi)消極的(de)(de)(de)(de)。他(ta)的(de)(de)(de)(de)正(zheng)向(xiang)的(de)(de)(de)(de)過程(cheng)中是(shi)個(ge)(ge)人的(de)(de)(de)(de)成長，還(huan)(huan)是(shi)說(shuo)外(wai)部的(de)(de)(de)(de)一些福利(li)待遇的(de)(de)(de)(de)變(bian)(bian)化(hua)呀(ya)(ya)，還(huan)(huan)是(shi)說(shuo)追求(qiu)內(nei)心的(de)(de)(de)(de)精(jing)神層(ceng)次(ci)的(de)(de)(de)(de)變(bian)(bian)化(hua)呀(ya)(ya)，去(qu)年(nian)那個(ge)(ge)時(shi)間點相(xiang)對比(bi)他(ta)*變(bian)(bian)化(hua)是(shi)什么？
2、請他(ta)(ta)做一個(ge)(ge)幫助(zhu)(zhu)身邊人(ren)的(de)(de)案例，這個(ge)(ge)很重要(yao)，就(jiu)(jiu)一個(ge)(ge)組織他(ta)(ta)要(yao)發(fa)展的(de)(de)比較好，必(bi)然也有協同(tong)(tong)。包括每(mei)一個(ge)(ge)人(ren)，如果能夠有互(hu)相幫助(zhu)(zhu)，互(hu)相分(fen)享的(de)(de)氛圍，他(ta)(ta)就(jiu)(jiu)會變(bian)得(de)(de)越(yue)來越(yue)好。你問(wen)這個(ge)(ge)問(wen)題的(de)(de)背后是(shi)(shi)看他(ta)(ta)有沒(mei)有意(yi)愿去幫助(zhu)(zhu)別人(ren)，以及(ji)他(ta)(ta)幫助(zhu)(zhu)別人(ren)的(de)(de)時候(hou)到底是(shi)(shi)怎(zen)么幫助(zhu)(zhu)的(de)(de)。所以如果他(ta)(ta)講出(chu)來這個(ge)(ge)事(shi)(shi)例，他(ta)(ta)說(shuo)哎，我(wo)(wo)其實就(jiu)(jiu)是(shi)(shi)幫別人(ren)可(ke)(ke)能打了(le)一個(ge)(ge)卡，這個(ge)(ge)好像(xiang)就(jiu)(jiu)不合適。他(ta)(ta)說(shuo)哎，我(wo)(wo)就(jiu)(jiu)是(shi)(shi)幫他(ta)(ta)拿(na)了(le)一下外(wai)賣，這個(ge)(ge)好像(xiang)呢也是(shi)(shi)一個(ge)(ge)小的(de)(de)幫助(zhu)(zhu)。他(ta)(ta)說(shuo)我(wo)(wo)呢讀了(le)一些書，我(wo)(wo)會挖一些時間，下班之后給(gei)他(ta)(ta)做一些分(fen)享和(he)討論(lun)。我(wo)(wo)覺(jue)得(de)(de)我(wo)(wo)也幫助(zhu)(zhu)大家(jia)這種可(ke)(ke)能是(shi)(shi)更高追求的(de)(de)幫助(zhu)(zhu)。那你可(ke)(ke)以去判斷他(ta)(ta)到底是(shi)(shi)不是(shi)(shi)愿意(yi)去分(fen)享，是(shi)(shi)不是(shi)(shi)無(wu)私奉獻，以及(ji)他(ta)(ta)給(gei)到同(tong)(tong)事(shi)(shi)怎(zen)樣的(de)(de)幫助(zhu)(zhu)？
3、那最后一(yi)個(ge)(ge)是(shi)(shi)(shi)什(shen)么(me)？其實你(ni)可(ke)以(yi)(yi)問(wen)他再過(guo)(guo)一(yi)年和現在的(de)(de)(de)(de)你(ni)對(dui)比(bi)那個(ge)(ge)你(ni)將會是(shi)(shi)(shi)什(shen)么(me)樣(yang)(yang)，也(ye)(ye)就是(shi)(shi)(shi)在把未(wei)來的(de)(de)(de)(de)自己(ji)再描述一(yi)下。其實背(bei)后也(ye)(ye)是(shi)(shi)(shi)對(dui)于他是(shi)(shi)(shi)否有(you)高目標(biao)的(de)(de)(de)(de)追求(qiu)這么(me)一(yi)個(ge)(ge)綜合的(de)(de)(de)(de)判斷。所以(yi)(yi)在年終談話的(de)(de)(de)(de)時候啊(a)，像工作的(de)(de)(de)(de)計劃工作的(de)(de)(de)(de)總(zong)結，這是(shi)(shi)(shi)基本的(de)(de)(de)(de)要(yao)求(qiu)。我們要(yao)看(kan)的(de)(de)(de)(de)是(shi)(shi)(shi)更核心的(de)(de)(de)(de)他自己(ji)的(de)(de)(de)(de)價值觀。他對(dui)于高目標(biao)的(de)(de)(de)(de)追求(qiu)，這些(xie)底層的(de)(de)(de)(de)驅動力，可(ke)以(yi)(yi)通過(guo)(guo)三個(ge)(ge)問(wen)題問(wen)他和過(guo)(guo)去自己(ji)的(de)(de)(de)(de)變化，當下給伙(huo)伴們提供的(de)(de)(de)(de)幫助(zhu)，以(yi)(yi)及未(wei)來對(dui)自己(ji)的(de)(de)(de)(de)一(yi)個(ge)(ge)想象的(de)(de)(de)(de)樣(yang)(yang)子會是(shi)(shi)(shi)什(shen)么(me)樣(yang)(yang)，可(ke)能(neng)會有(you)一(yi)些(xie)幫助(zhu)。
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