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企業效能提升培訓師
18年職業生涯 14年企業員工管理經驗
北京工商大學MBA
五維教練領導力認證
日產訓（中國）MTP-TTT（6單元版）認證講師
IPTA TTT國際職業培訓師|九型人格性格分析師
曾任：明騰集團|機場商貿事業部總經理【點擊詳細】
在(zai)企業里，能力(li)(li)越高(gao)的人越能哄(hong)(hong)能力(li)(li)低(di)的人開(kai)心。因(yin)為(wei)他們能滿足這部分人的需求，而能力(li)(li)低(di)的人是很難哄(hong)(hong)能力(li)(li)高(gao)...
一個有智慧的老板(ban)，懂得把自己的責任放在員(yuan)工(gong)身上(shang)，讓(rang)員(yuan)工(gong)操起心來，讓(rang)員(yuan)工(gong)多干事情。而一個愚蠢的老板(ban)，則...
能成大事的老板都不會吹(chui)噓自(zi)己有多厲害(hai)，他們更會吹(chui)捧(peng)別人。比(bi)如老板一張嘴，就是哎呀，我們銷(xiao)售(shou)總(zong)監太厲害(hai)...
激發員工的主(zhu)觀能動性(xing)，這個動作必不可少。憑什么別人公(gong)司(si)的員工都是工作戰(zhan)神(shen)，瞧(qiao)瞧(qiao)咱家的，一到下半點就(jiu)不...
員工的能力(li)和動力(li)哪個更重要？管理者需要了解的關鍵點，1862年雨花臺大戰(zhan)中(zhong)，為(wei)什么(me)20萬太平軍竟然打...
領(ling)導逼走員工的幾種陰招(zhao)，對照看看身(shen)邊有(you)人中招(zhao)嗎？ 一、美其名曰多崗位鍛(duan)煉是(shi)為了(le)培(pei)養你(ni)，讓你(ni)為晉(jin)...
站在(zai)風口上豬都(dou)能飛起來(lai)，那是忽(hu)悠普通(tong)人的。作(zuo)為老板(ban)，如果你(ni)信了這(zhe)句話，那你(ni)真(zhen)的不適合做企業，為什么很...
所(suo)有能在(zai)某(mou)個(ge)圈層里(li)混成(cheng)精英(ying)的(de)人，一定是懂得利(li)用別人的(de)頭腦和手腳的(de)。比如狼群(qun)，在(zai)狼群(qun)里(li)走(zou)在(zai)最前面(mian)的(de)是什...
如果你(ni)企(qi)業的管理成(cheng)本占到(dao)總成(cheng)本的百分之三十以上。請老板們注意，這是(shi)一個非常危險的信(xin)號，你(ni)的企(qi)業很容易...
在浩如(ru)煙(yan)海的(de)管理課程資料中，我們(men)可以找到無(wu)數成功(gong)的(de)案例。如(ru)果我們(men)仔(zi)細去(qu)品味，就會知道任(ren)何(he)一(yi)個成功(gong)的(de)管...
有(you)沒(mei)有(you)遇到(dao)過其(qi)實你已經把自己(ji)的經驗傾(qing)囊相授了，但是你的員工卻是不(bu)(bu)理解，聽(ting)不(bu)(bu)明白，也沒(mei)有(you)辦法(fa)把你的經驗...
管理者如何把控管理節奏(zou)，完(wan)成目標？建(jian)議三(san)(san)抓(zhua)三(san)(san)放。 第一個，三(san)(san)抓(zhua)。就(jiu)是抓(zhua)人才、抓(zhua)流程和抓(zhua)標準。 ...
上周才被茅臺與(yu)瑞幸聯名(ming)推出醬香拿鐵(tie)刷爆(bao)，茅臺與(yu)德芙聯名(ming)推出酒心巧克力又來了(le)。這是(shi)要是(shi)將從來不(bu)喝(he)茅臺的...
自己(ji)的(de)直屬領導(dao)離職了，現在換了一個能(neng)(neng)力比較差的(de)領導(dao)，我該怎么辦(ban)？因為新領導(dao)能(neng)(neng)力差而糾結(jie)。但是你可以這...
每個人(ren)都渴(ke)望自(zi)己取得(de)成功，分析了200位成功者，提煉(lian)歸納出他們獲得(de)成功的(de)六大關(guan)鍵(jian)能力。 第一，...
王雯雯
曲海締
王曉慧（GLSY）
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