国产蜜臀AV在线一区尤物_久久精品国产亚洲av麻豆甜_成人免费午夜无码视频在线播放_狠狠色噜噜狠狠狠888米奇视频

全國 [城市選擇] [會員登錄] [講師注冊] [機構注冊] [助教注冊]  
中國企業培訓講師

用三化理論推進制度

2025-05-10 18:10:18
 
講師:胡八一 瀏覽次數:2530
 制度是否被重視和遵守,取決于它的權威性。權威性體現在制度是否真的被執行,是否成為判斷行為的最終裁決者。我們都知道,沒有完美的制度,再好的制度,也會有人反對。我們最常聽到的意見是制度不合理,很多有益的機制會被同類的評價所否定,以至于無法推進。

制(zhi)(zhi)度是(shi)(shi)否(fou)(fou)被重視和遵守,取決于它的(de)(de)(de)(de)權(quan)威(wei)性。權(quan)威(wei)性體現在制(zhi)(zhi)度是(shi)(shi)否(fou)(fou)真的(de)(de)(de)(de)被執行,是(shi)(shi)否(fou)(fou)成為(wei)判斷(duan)行為(wei)的(de)(de)(de)(de)最(zui)終裁決者。我(wo)們都知道,沒有(you)(you)完(wan)美的(de)(de)(de)(de)制(zhi)(zhi)度,再好的(de)(de)(de)(de)制(zhi)(zhi)度,也會有(you)(you)人(ren)反對。我(wo)們最(zui)常(chang)聽到的(de)(de)(de)(de)意見是(shi)(shi)制(zhi)(zhi)度不(bu)合(he)理,很多有(you)(you)益的(de)(de)(de)(de)機(ji)制(zhi)(zhi)會被同(tong)類的(de)(de)(de)(de)評價所否(fou)(fou)定,以至于無法推進。

在制(zhi)(zhi)(zhi)度推進(jin)上(shang),華(hua)為(wei)的(de)(de)任(ren)正非(fei)有一個(ge)三化(hua)理論,即先(xian)僵(jiang)化(hua),后優化(hua)再固化(hua)。管(guan)理者如果(guo)抱著否定(ding)(ding)的(de)(de)心(xin)態(tai)去進(jin)行(xing)組織變革,在制(zhi)(zhi)(zhi)度應用前就改的(de)(de)面(mian)目全非(fei)或(huo)者主(zhu)觀臆(yi)斷,修改專業(ye)(ye)顧(gu)問的(de)(de)方案,受(shou)(shou)損的(de)(de)必(bi)定(ding)(ding)是企業(ye)(ye)自(zi)身。管(guan)理者在面(mian)對先(xian)進(jin)的(de)(de)管(guan)理制(zhi)(zhi)(zhi)度、經驗和(he)工具方法時,要秉持虛心(xin)學習、坦然接受(shou)(shou)的(de)(de)心(xin)態(tai)。順(shun)序上(shang)應該這樣,在全面(mian)理解和(he)切實應用的(de)(de)基(ji)礎之(zhi)上(shang),根據企業(ye)(ye)自(zi)身的(de)(de)情況(kuang),對制(zhi)(zhi)(zhi)度進(jin)行(xing)優化(hua),形成符合企業(ye)(ye)實情的(de)(de)機制(zhi)(zhi)(zhi),固化(hua)下來并堅(jian)定(ding)(ding)的(de)(de)執行(xing)。



轉載://bamboo-vinegar.cn/zixun_detail/115856.html

胡八一
[僅限會員]

預約1小時微咨詢式培訓