是(shi)否有這(zhe)樣的經歷，要(yao)(yao)想達(da)成(cheng)一(yi)(yi)個目(mu)標(biao)(biao)，但是(shi)一(yi)(yi)直(zhi)又拖著沒有去(qu)實現。比如想去(qu)健(jian)身(shen)，但是(shi)總(zong)是(shi)懶得去(qu)健(jian)身(shen)房(fang)，也沒有動(dong)力去(qu)健(jian)身(shen)房(fang)。在這(zhe)種(zhong)情況下，可(ke)(ke)以試(shi)著用OKR的管(guan)理(li)思(si)路，將目(mu)標(biao)(biao)轉(zhuan)換(huan)成(cheng)關鍵(jian)(jian)結果(guo)，并將它(ta)分解到每(mei)周必須完成(cheng)的任(ren)務。假如健(jian)康作為本季(ji)度的關鍵(jian)(jian)目(mu)標(biao)(biao)，那么肌(ji)肉的質量(liang)啟動(dong)和情緒(xu)狀態，那就是(shi)這(zhe)個目(mu)標(biao)(biao)的關鍵(jian)(jian)結果(guo)。可(ke)(ke)以每(mei)周落(luo)實三件具體的任(ren)務來保障本季(ji)度的目(mu)標(biao)(biao)達(da)成(cheng)，其中可(ke)(ke)能有一(yi)(yi)項最重要(yao)(yao)的任(ren)務就是(shi)馬上(shang)給私人教練電話報名，接(jie)下來還要(yao)(yao)找一(yi)(yi)個監(jian)督你(ni)的人。比如一(yi)(yi)個朋友或(huo)者是(shi)配偶，他可(ke)(ke)以督促你(ni)完成(cheng)目(mu)標(biao)(biao)，同時提供支持(chi)和鼓勵。
所以(yi)如果制定了(le)一個(ge)目標(biao)，又沒有一直沒有去(qu)(qu)實(shi)(shi)現，也找不(bu)到動力(li)去(qu)(qu)實(shi)(shi)現，那不(bu)妨試(shi)試(shi)把目標(biao)轉(zhuan)換(huan)成關(guan)鍵結果，并(bing)把它分解為每周必(bi)須(xu)完成的任務，再將這(zhe)種任務轉(zhuan)換(huan)成行動計劃。其實(shi)(shi)這(zhe)個(ge)過程就(jiu)是OKR績效管(guan)理法的本質。
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